Tripletta di titoli per #michaellohscheller: dopo il #premio “Eurostar 2019” e il “MANBEST 2019”, il CEO di #Opel e? stato nominato “Manager dell’anno 2019”.
La redazione della rivista #auto Zeitung ha premiato il grande lavoro e i risultati raggiunti da #michaellohscheller e l’andamento positivo di #Opel nel corso dell’annuale votazione “Auto Trophy”. #auto Zeitung ha scritto: “E? al vertice di #Opel dal 2017. Lohscheller ha gestito il passaggio da GM a Groupe PSA di questo marchio tradizionale, in perdita da lungo tempo. Sotto la sua leadership, #Opel ha ripreso a fare profitti”.
Il #premio “Manager dell’Anno” e? il terzo riconoscimento ricevuto da Lohscheller nel giro di tre mesi.
“Vi ringrazio moltissimo per questo premio”, ha dichiarato #michaellohscheller. “Si tratta di un successo di tutta la nostra squadra, di tutti i dipendenti #Opel. Con il piano PACE!, ci siamo posti l’obiettivo di rendere #Opel redditizia in modo sostenibile, elettrica e globale. E cio? funziona grazie all’energia e al sostegno di tutte le persone in azienda”.
Dalla realizzazione del piano PACE!, #Opel ha registrato risultati economici convincenti.
Nell’esercizio finanziario 2018, #Opel ha registrato il profitto operativo piu? elevato nella storia dell’azienda con 859 milioni di euro; e nella prima meta? del 2019, il risultato operativo e? cresciuto ulteriormente, superando la soglia dei 700 milioni di euro.
Allo stesso tempo, il marchio tedesco ha convinto pubblico e critica grazie a tecnologie e modelli all’avanguardia. #Opel continua l’offensiva elettrica. Dopo il debutto di Corsa-e e di Grandland X plug-in hybrid, il prossimo anno arrivera? Vivaro-e, il primo veicolo commerciale elettrico a batteria del marchio. Nel 2021 saranno presentate anche le versioni elettriche di Combo Life, Combo Cargo e Zafira Life.
Entro il 2024, tutti i modelli #Opel saranno offerti anche in versione elettrica.
